Onze klant is begonnen aan een reis van modernisering en / of vervanging van een aantal bestaande intern ontwikkelde bedrijfsapplicaties en is op zoek naar een bekwame specificatie en documentatie schrijver met zakelijke analytische vaardigheden om het Development en Business Development team te versterken.
Deze rol omvat het analyseren en beschrijven van bestaande applicaties, het interviewen van belanghebbenden om potentiële verbeteringen te verzamelen, zowel functioneel als qua lay-out, met het oog op het schrijven van scopes die als basis zullen dienen voor het ontwikkelingsteam om de volgende generatie applicaties te bouwen. Deze rol omvat ook het schrijven van gebruikershandleidingen en release notes.
De technische stack van de applicaties :
- NET / C#
- Blazer
- Ervaring binnen een Microsoft omgeving
Verantwoordelijkheden
Analyseren en begrijpen van bestaande applicatiesSchrijven van beschrijvende handleidingen en documentatieVerzamelen en delen van informatie tussen partijen binnen de organisatieOnderwerpen onderzoekenDocumenten schrijvenHun werk bewerken voor publicatieSoftwaredocumentatie maken na een grondige samenwerking met materie deskundigen en techniciDe functionaliteit van een product of dienst uitleggenContacten met interne belanghebbendenDe contractverantwoordelijken ondersteunenTeamleden challengenInterfacing met ontwikkelteam en projectmanager(s) intern & externCommunicatieValidatie van output & presenteren van oplossingKwalificaties
Bewezen ervaring in technisch schrijven en bedrijfsanalyse; een constant analytisch tempo aanhouden.Sterke communicatieve vaardigheden om effectief na te denken met belanghebbenden, hen te overtuigen en te beïnvloeden.Vermogen om kritisch te denken en innovatieve oplossingen voor te stellen.Gretigheid om grondige bedrijfslogica, bedrijfsinzicht te krijgen en operationele kennis is een must.Het vermogen om vloeiend te communiceren in het Engels, zowel mondeling als schriftelijk, is vereist, elke andere taal is een plus.Vaardigheden in personeelsbeheer en aansturing en trainen van een teamPlanner en organisator, in staat om zelfstandig te werkenFlexibel en stressbestendigSterke klantenservice en probleemoplossende houding; trouble shooterGevoel voor kwaliteit