Store Manager - Opticien(ne) - Leuven

Wat ga je doen?Als store manager-opticien(ne) bij GrandOptical geef jij niet alleen de klanten échte persoonlijke aandacht, ook je team kan rekenen op jouw warme en oprechte aandacht. Dagelijks krijg je tientallen klanten over de vloer en haal je samen met jouw team de grootste voldoening uit gelukkige en tevreden klanten en het leveren van een puike service. Jij gaat er iedere dag weer voor de volle 100% voor. Even afstemmen met de collega’s over een nieuw product. De nieuwe zonnebrillencampagne voorbereiden. Een klant trekt je aandacht, je neemt de tijd om zijn vraag te beantwoorden. Dankzij jouw oog voor service en verkoop realiseer jij, samen met je team, de omzetdoelstellingen en bewaak je de kwaliteit van de dienstverlening en producten. Jij houdt je aandacht bij het : Voorop stellen van een uitstekende service. Met als belangrijkste doel : trouwe en tevreden klanten.Opstellen en bewaken van het commerciële jaarplan.Uitvoeren van marketingcampagnes.Coachen, aansturen en motiveren van medewerkers. Wat neem je mee?Jij bent het gezicht van de winkel en een voorbeeld voor je team, je hebt een zekere flair! Als leidinggevende creëer je een goede sfeer op de winkelvloer. Met jouw enthousiaste en toegankelijke persoonlijkheid weet jij je team telkens weer te motiveren om topprestaties te leveren. Ook heb je voor deze vacature : Ervaring als zaakvoerder is fijn maar zeker geen must; we gaan op zoek naar een gedreven kandidaat met de juiste driveBachelor-niveau of gelijkwaardig door ervaringEen erkend diploma van opticien.Een ondernemersmentaliteit. Je werkt zelfstandig, neemt als vanzelfsprekend het initiatief, laat je niet snel uit het veld slaan en bent resultaatgericht.Commercieel denkvermogen. Jij signaleert kansen en weet je omzetdoelstellingen altijd te behalen.Sterke sociale en communicatieve vaardigheden. Wat wij te bieden hebbenWij helpen en ondersteunen jou om de beste in het vak te worden en om jouw ambities waar te maken. Daarnaast bieden we een interessant salarispakket aan waaronder een heleboel extralegale voordelen, een bonus- en pensioenregeling, maaltijdcheques,… Tevens vinden we het belangrijk dat onze medewerkers blijven groeien en ontwikkelen via interne en externe opleidingen.