Sous la responsabilité de la Direction, nous offrons un poste à forte responsabilité.
Missions :
- Analyser, rédiger et négocier des contrats commerciaux, de sous-traitance, d’association et des contrats en relation avec le droit du travail
- Analyser et suivre des dossiers de soumissions
- Conseiller la Direction, assister les entités opérationnelles et les sociétés partenaires dans la grande région
- Veille juridique sur l’ensemble des réglementations en lien avec l’activité de l’entreprise
Profil :
Vous avez une formation en Droit de niveau Bac+5, ou vous êtes en possession du CCDL (Cours complémentaires en droit luxembourgeois) / CAPA (certificat d'aptitude à la profession d'avocat)Vous avez des connaissances et compétences générales en droit, une spécialité en droit des sociétés est un atoutVous avez une expérience significative de 5 années minimumVous maîtrisez parfaitement le français et l’allemand, le luxembourgeois est un atoutVous êtes rigoureux, votre esprit d’organisation vous permet de fixer des prioritésVous êtes force de proposition et faites preuve de discrétionNous offrons :
Un contrat de travail à durée indéterminéeUn environnement de travail agréable au sein d’une équipe dynamiqueUn poste dans une entreprise reconnue dans son domaine d’activitéUn poste diversifiéDes possibilités de formationsUn travail avec beaucoup d’autonomie