Recruiter farma

Taken en verantwoordelijkheden Ben jij een ervaren recruiter met een hart voor mens en gezondheid? Heb je al enkele jaren ervaring op de teller en ben je klaar voor de volgende stap in een kwaliteitsgerichte en dynamische omgeving? Dan is dit misschien wel jouw volgende uitdaging!

Voor een snelgroeiende en gespecialiseerde speler in de farmaceutische sector zoeken wij een Recruiter die energie haalt uit het vinden van de juiste match en mee wil bouwen aan een sterk team.

Waarom kiezen voor deze functie?

In deze rol krijg je volledige verantwoordelijkheid over het rekruteringsproces, van intake tot opstart van je kandidaat. Je komt terecht in een hecht, ervaren team van recruiters, waarin je nauw samenwerkt en echt impact maakt op de groei van de organisatie. Kwaliteit, teamspirit en autonomie staan centraal.

Wat houdt je rol in?

• Volledige opvolging van A tot Z van je eigen vacatures.
• Intakegesprekken met interne stakeholders.
• Schrijven en publiceren van vacatures.
• Actief sourcen via LinkedIn, database en jobboards.
• Interviews afnemen en kandidaten begeleiden.
• Voorstellen van profielen aan interne klanten.
• Administratieve opvolging via ATS.
• Mee nadenken over rekruteringsstrategie en procesverbetering.

Profiel kandidaat Wat maakt jou de ideale kandidaat?

Geboden wordt Wat mag jij verwachten?

Ben jij de recruiter die energie haalt uit een dynamische omgeving waar kwaliteit primeert? Solliciteer vandaag nog en stuur je CV door naar virginie.vanschoor@selecthr.be.