Waar kom jij terecht?
PXL-NeXT is een samenwerking tussen Hogeschool PXL en SyntraPXL. Door de krachten van beide opleidingscentra te bundelen, bieden we innoverende en uitdagende trainingen en opleidingen van een hoog niveau. Zowel expertsuit het bedrijfsleven als medewerkers van Hogeschool PXL en ons uitgebreid netwerk delen hun ervaring en kennis.
PXL-NeXT staatdichtbij de klanten zijn (leer)behoeften en zet in op een sterk ecosysteem . Kortom, PXL- NeXT draagt bij aan een lerende samenleving.
Functieomschrijving De adviseur Levenslang Leren (LLL) is verantwoordelijk voor het uitwerken van het beleidomtrent LLL en het hogeschoolbrede navormingsaanbod. De adviseur adviseert en ondersteunt de departementale coördinatoren LLL en voert samen met hen het beleid omtrent LLL uit. De adviseur neemt zowel een adviserende als coördinerende rol op in het opzetten en operationaliseren van nieuwe initiatieven in verband met LLL en dit vanuit een interdisciplinaire samenwerking binnen Hogeschool PXL en PXL-NeXT en in overleg met het werkveld.
We zijn voor een zwangerschapsvervanging opzoek naar een vervangend adviseur. Tijdens deze periode sta je vooral in om het aanbod LLL voor het volgende kalenderjaar mee inhoudelijk vorm te geven en af te toetsen op financiële haalbaarheid. Je werkt mee aan de verdere uitbouw van een innovatief aanbod dat inspeelt op de noden in het werkveld en de kwaliteitsbewaking van LLL.
Concreet bestaat jouw takenpakket uit :
Samen met de administratief medewerker van LLL ben jij het aanspreekpunt voor alles wat LLL betreft voor zowel Hogeschool PXL als PXL-NeXT :
Profiel Wat zijn extra troeven?
Wat zijn jouw talenten?
Dan bezit jij de “X-factor” en nodigen wij jou graag uit om te solliciteren.
WAT VERWACHTEN WE VAN JOU?
Aanbod Aanstelling
De contractuele aanstelling voor deze vervanging kan onmiddellijk ingaan.
Salarisschaal
De inschaling gebeurt op masterniveau (salarisschaal A21) of bachelorniveau (salarisschaal B31) Voor meer informatie : https : / / www.vlaanderen.be / onderwijsprofessionals / werken-in-het-onderwijs / salaris-onderwijspersoneel / salarisschalen-hogescholen
Je vindt het bruto geïndexeerd maandsalaris in de kolom 'maandsalaris'.
Naast anciënniteit in de openbare sector kan ook relevante beroepservaring in de private sector of als zelfstandige worden toegekend, conform de Codex Hoger Onderwijs. De maximum toegekende anciënniteitvoor deze functie bedraagt 10 jaar, tenzij de automatisch toegekende beroepservaring deze termijn overschrijdt. Deze nuttige beroepservaring kan worden toegekend mits het voorleggen van de noodzakelijke bewijsstukken en onderzoek van het volledige dossier. De anciënniteitsbepalingen en aanstellingmodaliteiten voor interne kandidaten zoals eerder verworven, blijven behouden.
Bijkomende voordelen
Adviseur • Watermaal-Bosvoorde, BE