HR Business Partner

HR Business Partner – Bouw mee aan een groeiverhaal in volle versnelling

Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging waarin je strategische impact kan maken én operationeel je stempel kan drukken ?

Zie je jezelf als dé rechterhand van een gedreven HR Manager, met wie je in tandem meebouwt aan een jonge organisatie in volle internationale groei? Dan is dit jouw kans.

In deze rol maak jij het verschil. Je komt terecht in een hecht en jong team , waar ambitie, ondernemerschap en samenwerking centraal staan.

Een werkplek waar hard werken en samen successen vieren hand in hand gaan. Hier krijg je niet zomaar een functie, maar een plek waar je visie, ervaring en initiatief écht het verschil maken.

Edit Client Description

Job Tasks

Je wordt een sleutelfiguur binnen HR en werkt zij aan zij met de HR Manager.

Samen zetten jullie de lijnen uit voor een performante en toekomstgerichte HR-structuur.

Je rol is breed en afwisselend :

• Meebouwen aan grote HR-projecten zoals :
• Loontransparantie & cafeteriaplan
• Opzet van een mobiliteitsbudget
• Voorbereiding van sociale verkiezingen
• Bonus- en KPI-systemen opzetten in overleg met management
• Ondersteunen van change management en groei
• Tevredenheidsonderzoeken en opvolging van retentie
• Optimaliseren van comp & ben structuren
• Operationele HR-taken : payrollinput, contracten, contact sociaal secretariaat
• Kritisch meedenken over huidige structuren, met ruimte voor verbetering en innovatie

Must haves

Nice to haves

Je krijgt ruimte om je stempel te drukken , samen te groeien met de organisatie én impact te maken in een boeiend domein.

Interesse? Solliciteer of contacteer mij via inna@conessence.com