【オープンポジション】DX・データ活用を支えるシステム開発案件のプロジェクトマネージャー

業務内容

データエンジニアリングユニット DE について

2004年の創業以来 一貫して データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくる をミッションに企業のデータ活用支援を推進する当社において データエンジニアリングユニットは アルゴリズム搭載型のビジネスアプリケーションやデータ基盤 / データ活用システムの提供を通じて クライアントにビジネス価値を生み出すエンジニア組織です

世界のプラットフォーマーであるGoogle Cloud社や日本マイクロソフト社から技術力を高く評価され パートナー認定やAward受賞実績等も多数あります

データエンジニアリングユニットの紹介資料

代表的な取引先 各部署の案件事例 技術スタック 福利厚生&カルチャー等の詳細はこちらで紹介しています

DX / データ活用情報発信メディア DOORS

オープンポジションについて

DEユニットは データ分析 活用のために必要なシステム要件を知り尽くし プロジェクトをリードするスペシャリストが多数在籍していますが 人材の需要が高まる一方 経験者が少ない領域となります

そのため 業界未経験でご入社し 活躍されている社員も多くいます

データエンジニアリングユニットでは 下記いずれかの想いがある方と是非一緒の仲間になっていただきたいと考えております

開発だけでなく クライアントのビジネス貢献にも興味がある方

テクノロジーを通してデータ活用の支援に携わりたい方

社会実装を担える人材を目指したい方

技術が好きで 学ぶことが 大好き な方

エンジニアとして 常に技術を磨きながらキャリアアップしたい方

DEユニットには 多様な業種 業界のクライアントに対し データ活用基盤構築や機械学習システム実装など データ活用を支援するための様々なシステム開発プロジェクトが存在します

エンジニアドリブンで顧客のビジネス課題の明確化や解決方法の提案 開発プロジェクトのマネジメントまで一貫して取り組んでいただきます

求めるスキル 人材像

求めるスキル

必須

オープン系基幹業務システム開発においてプロジェクトマネージャの経験 3年以上

尚可

AWS Azure GCP等のクラウド基盤サービスの技術知識 経験

DWH CRM等顧客データ基盤構築に関する経験 ノウハウ

求める人材像

コミュニケーション能力の高い方

難しい問題に当たっても解決策を考え 提案できる方

多様な思考 専門性を持つ方を尊重し 一緒にプロジェクトを進めることが出来る方

様々な思考 発想ができ 新しい技術をキャッチアップしシステムでの活用を自発的に出来る方

勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム11 00 16 00 標準勤務時間 8時間 日 在宅勤務制度 2023年11月現在 月4回以上の出社を原則必須としています 個々の社員が選んだ任意の日 もしくは上長が指定した日を出社日としています 尚 将来的に出社回数は変更する可能性があります 在宅勤務手当を毎月5,000円支給しています 休日 休暇 年間休日 127日 土曜 日曜 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 その他会社が定めた休日 年次有給休暇 入社3カ月経過後の翌月1日に付与 半日単位での取得可能 慶弔休暇 介護休業 産前産後休暇制度 育児休業制度 学びの支援 SKILL-UP-AID 年額12万円まで 個人のスキルアップのために活用出来る制度です 多くの社員が活用し スキルアップに努めています BOOK-AID 業務に必要な書籍であれば 全額会社が購入サポートします オンボーディングとキャリア支援 メンター制度 上長とは別にメンターを選定し 業務にスムーズに入れるための支援をします 1on1 日々の業務やキャリアについて相談できるミーティングを定期的に実施していています 各種オリエンテーション 入社後スムーズに業務に入れるよう 会社の方向性や各種制度 働く環境などに関する詳細説明を実施しています サバティカル制度 勤続5年以上の方を対象とした 理由を問わない休職制度です 自社だけでは経験できないような多様な経験を通じた成長支援を目的としています ライフ ヘルスケア支援 社員持株会制度 社員一人一人が経営の視点を持てるよう 10%の奨励金を設けています 確定拠出年金 社員の老後資産形成のサポートを目的としています インフルエンザ予防接種無料 インフルエンザの予防接種費用を会社が負担し会社で受けることができます 社会保険 各種社会保険 厚生年金 健康保険 雇用保険 労災保険 完備 関東ITソフトウェア健康保険組合 保養所や提携している宿泊施設 スポーツ施設 レストラン テーマパークなどを安価で利用できます 通勤交通費 通勤手当支給 出社日数分の往復運賃相当額を1日上限2,200円まで支給