Le SeGEC recrute pour la Direction de l’enseignement fondamental un(e) conseiller(ère) au soutien et à l’accompagnement « référent culturel (PECA) » des écoles fondamentales sur le diocèse de Namur-Luxembourg

Date de clôture : 13 / 08 / 2025

Le Secrétariat général de l’enseignement catholique () recrute pour la Direction de l’enseignement fondamental Un(e) conseiller(ère) au soutien et à l’accompagnement « référent culturel (PECA) » des écoles fondamentales sur le diocèse de Namur-Luxembourg.

Contexte

Vous rejoindrez l’équipe de conseillers au soutien et à l’accompagnement dirigée par un conseiller pédagogique relai (CSA-R) au sein du diocèse de Namur-Luxembourg et vous collaborerez avec vos collègues dans la prise en charge des missions d’accompagnement dans les écoles fondamentales d’enseignement ordinaire et spécialisé.

Missions

Les différentes missions des conseillers au soutien et à l’accompagnement PECA s’inscrivent dans le cadre de la mise en œuvre du parcours d’éducation culturelle et artistique (PECA) et de la politique de soutien et d’accompagnement définie par la Direction de l’enseignement fondamental.

À l’occasion de la mise en œuvre des actions définies dans les contrats d’objectifs des établissements scolaires, en tant que conseiller(ère) « référent culturel », vous apportez votre contribution spécifique et participez ainsi à l’amélioration du système éducatif visée par le Pacte pour un Enseignement d’excellence.

Vous remplissez des missions d’accompagnement en lien avec les orientations du Pacte et plus particulièrement au travers de l’objectif spécifique « Intégrer la culture au parcours scolaire ».

Il s’agit principalement d’accompagner  :

• la mise en œuvre des projets culturels et artistiques avec une attention particulière  :
• à la modification de la posture de l’enseignant dans un contexte d’accès élargi à la culture et aux arts ;
• à l’utilisation des activités culturelles et artistiques en soutien d’approches pédagogiques innovantes ;
• au développement des compétences du XXIe siècle des élèves : esprit critique, communication, collaboration, capacité à résoudre des problèmes ;
• à l’éducation aux médias et à la citoyenneté ;
• le développement et la facilitation entre les acteurs de l’école et les opérateurs culturels ;
• les missions en réponse aux demandes et besoins d’accompagnement exprimés par les établissements ;
• la participation à des groupes du réseau et en inter réseaux qui contribuent à l’élaboration de documents, d’épreuves, d’outils à connotation pédagogique, de processus de sélection de supports culturels et artistiques ;
• le conseil, l’accompagnement et le soutien aux équipes pédagogiques et aux écoles, dans le déploiement d’une approche intégrée des activités culturelles et artistiques.

Vous assumez avec autonomie et responsabilité les missions pour lesquelles vous êtes mandaté(e) et rendez compte de votre travail au travers de contacts réguliers tant avec la responsable de la coordination du PECA pour le SeGEC, au sein de l’équipe inter niveaux des conseillers référents culturels, qu’avec le CSA-R, au sein de l’équipe des CSA du diocèse.

Vous collaborez avec vos collègues dans la prise en charge des missions d’accompagnement dans les écoles, dans le respect de la spécificité de votre fonction.

Le temps total des prestations (du (de la) conseiller(ère) est à différencier du temps scolaire de l’enseignant. Il recouvre 37h30 réparties sur les 5 jours de la semaine, avec des prestations pendant les congés scolaires définies dans la convention signée par le(la) conseiller(ère) avec le SeGEC.

La disponibilité pour les écoles amènera le(la) conseiller(ère) à travailler régulièrement après 16h et occasionnellement en soirée.

Le temps de travail est réparti en actions sur le terrain, en moments de préparation, de coordination et de formation. L’exercice de la fonction nécessitera de pouvoir être mobile dans les provinces de Namur et du Luxembourg . Des déplacements ponctuels pourraient avoir lieu sur tout le territoire de la Fédération Wallonie-Bruxelles.

Profil souhaité

Vous faites preuve  :

Nous offrons

La durée du 1er mandat est d’un an. Une évaluation est prévue au terme de cette 1re année. Ce mandat est renouvelable. Il est exercé à temps plein avec une entrée en fonction au 25 août 2025 .

Le(la) candidat(e) sera engagé(e) dans le cadre d’un congé pour mission remplacé(e) par APE.

La situation administrative, financière et barémique occupée effectivement dans l’établissement d’origine sera conservée.

Procédure pour postuler

Les dossiers de candidature seront adressés à Luc Michiels, coordonnateur de la Cellule de soutien et d’accompagnement à l’adresse suivante  : en indiquant dans l’objet du courriel  : Candidature CSAPECA-NaLux-APE-ART7 pour le 13 août 2025 à 18h au plus tard.

Pour être prise en considération, votre candidature à cette fonction devra comporter  :

Les candidats retenus seront invités à un entretien qui aura lieu le 21 août 2025 à partir de 15h au SeGEC , avenue Emmanuel Mounier 100 à 1200 Bruxelles.

Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès d’Emmanuelle Detry  : .