Online Marketeer (tijdelijk)

Bij Mediahuis zijn we op zoek naar ...

een  Online Marketeer (tijdelijk tot einde van het jaar)  bij  Play Nostalgie en Nostalgie Plus.  En we geloven dat jij de juiste persoon bent.

Wat de job inhoudt, sommen we graag even voor jou op :

• Samen met de marketing manager marketingacties ondersteunen en actief betrokken zijn bij de conversiestrategie
• Je bewaart het overzicht van alle digitale touchpoints van onze merken en waakt over de digitale customer journey.
• De website & app analyseren en verbeteren (op vlak van bereik & performance) en de website SEO-proof maken.
• De website / app-bouwer begeleiden in het verder ontwikkelen van website / app, met oog op het bereiken van de marketingdoelstellingen.
• Nieuwe online campagnes (display, search, social ads,…) opstarten en uitvoeren. Deze campagnes analyseren op ROI en behaalde resultaten.
• Online marketing trends opvolgen en toepassen in nieuwe formats
• Emailmarketing : beheren database, uitsturen nieuwsbrieven, planning.

Want wie we nodig hebben,

is iemand die de online marketing strategie mee ontwikkelt en uitvoert met het oog op groei van de digitale kanalen van Play Nostalgie.

Begin je al volop te dromen als je dit leest? Lees dan aandachtig verder, want het wordt alleen nog maar beter!

Wat op je CV staat,

is belangrijk, maar lang niet het enige waar we belang aan hechten. Minstens even essentieel is dat je gebeten bent door online marketing en hebt minstens een jaar ervaring in een gelijkaardige functie. Je bezit sterke analytische vaardigheden en gaat voor een meetbaar resultaat. Je bewaart het overzicht bij het linken van de verschillende digitale touchpoints. Ook ben je vertrouwd met termen als CPC, CTR, CPA, ROI. Daarnaast heb je ervaring met e-mail marketing en het analyseren van online prestaties (d.m.v. Google Analytics). Verder ben je ondernemend en resultaatgericht. Je bent communicatief, ook in contact met andere bedrijven. Je  staat gekend om je stressbestendigheid en hebt een broertje dood aan een 9 tot-5- mentaliteit. Kennis van grafische tools (adobe, canva) is, net als een passie voor radio, een pluspunt.

Wat krijg jij van ons terug?

Zoals wij geloven in de  eigenheid  van al onze merken, zo geloven wij ook in de  eigenheid  en de  persoonlijkheid  van al onze  mensen . Bij Mediahuis gaat het daarom niet enkel over je job, maar ook over je groei- en loopbaanmogelijkheden. Naast de basics (een goed salaris, extralegale voordelen, enz.) zetten wij vooral in op een  fijne werkomgeving , een  flexibele organisatie  (thuiswerken, glijtijden) en  permanente opleidingsmogelijkheden . Mediahuis is méér dan een werkgever, net zoals jij méér bent dan de tekst op je cv. Meer uitleg over onze troeven kan je hier vinden. Onze bedrijfscultuur en sfeer kan je opsnuiven op onze verschillende social media kanalen Instagram, Facebook en LinkedIn.