HR-businesspartner

Jouw rol : veelzijdig, mensgericht en essentieel

Als allround HR professional maak jij elke dag het verschil. Je combineert rekrutering, payroll én ontwikkeling met een scherpe blik op de toekomst.

Samen met je collega recruiter schrijf je doelgerichte vacatureteksten, voer je interviews, werk je loonvoorstellen uit en zorg je voor een warme en correcte onboarding van nieuwe medewerkers. Van contractopmaak tot eerste evaluatie : jij volgt elk stapje persoonlijk op.

Ook op vlak van payroll neem jij het voortouw. Je zorgt voor een foutloze verwerking van lonen voor zowel arbeiders als bedienden. Daarnaast ben je alert voor ontwikkelingsnoden in het team en zet je gerichte acties op rond opleiding, coaching en begeleiding. Waar nodig werk je samen met interne en externe partners om die plannen om te zetten in resultaat.

Jij bent niet alleen uitvoerder, maar ook klankbord en adviseur – voor medewerkers én leidinggevenden.

Wie zoeken we?

• Je hebt enkele jaren relevante ervaring en bij voorkeur binnen een productieomgeving
• Communicatief sterk, positief en graag bezig met mensen
• Vlot in het Nederlands, met een goede kennis Engels en een basis Frans
• Flexibel in je denken en stressbestendig wanneer het druk wordt
• Je voelt je thuis in een familiale kmo-context met korte communicatielijnen en een warme sfeer

Wat mag je verwachten?

• Een brede HR-rol met ruimte om te groeien en initiatief te nemen
• Een voltijdse job in de regio Oudenaarde, in een stabiele en groeiende KMO
• Een competitief loon, aangevuld met voordelen zoals :
• Bedrijfswagen met tankkaart
• Maaltijdcheques, ecocheques
• Flexibel uurrooster met een vrije namiddag naar keuze (met uitzondering van donderdagnamiddag)
• Een collegiale sfeer waarin betrokkenheid, vertrouwen en samenwerking centraal staan