Uitvaartondernemer Brugge

Zin in niet zomaar een job maar wel om 'echt' zinvol werk te doen met mensen? Dat kan… bij DELA! Hoe wij dat doen? Wel, … op onze manier, de DELA-manier . Al meer dan 80 jaar luisteren wij, zorgen we voor raad en daad & geven wij die warme professionele houvast.

Of het nu gaat over een uitvaartverzekering, een repatriëring, nabestaandenzorg of de uitvaart zelf, mensen ontzorgen in één van de moeilijkste momenten van hun leven . Dat is wat onze job zinvol maakt en ons de energie geeft om er altijd te staan als één team .

Jouw uitdaging als Uitvaartondernemer voor de regio Brugge?

Jouw verantwoordelijkheden :

Als Uitvaartondernemer help je mee om een kwalitatieve uitvaart te bieden aan de nabestaanden. Je draagt zorg voor de uitvoering en optimalisatie van het uitvaartbeleid in het uitvaartcentrum.

• Je werkt binnen de door de zone manager aangegeven kaders en streeft klantgerichte doelstellingen na . service, kwaliteit en ontwikkelen en onderhouden van plaatselijke commerciële relaties en PR, uitdragen van de handelsnaam.
• Je bent het enthousiaste gezicht van de zaak en zorgt voor een sterke lokale verankering.
• Je bent regelmatig aanwezig op diensten en organiseert wekelijks overleg wat zorgt voor verbinding in de zone.
• Je levert input aan de zone manager over het personeelsbeheer.
• Je werkt mee aan het opstellen, behalen en opvolgen van het budget.
• Je bent leergierig en ontwikkelt en onderhoudt een strategie, acquisities en de marketing van het uitvaartcentrum.
• Je garandeert en controleert de kwaliteit van dienstverlening en infrastructuur en zorgt dat we wendbaar blijven.

Jouw talent :

Ben jij de Uitvaartondernemer die we zoeken? Dan zijn de volgende eigenschappen je op het lijf geschreven :

Ons aanbod :

Een door waarden gedreven organisatie dat nieuwe collega’s warm ontvangt, open staat voor nieuwe ideeën & kansen  geeft om zich verder te ontwikkelen. Kortom : wij zorgen dat iedereen met zin komt werken vanaf dag één. De eerste dag van een zinvolle job .

Ook zin gekregen in onze manier van werken?