Senior HR Advisor (+5 jaar ervaring)

Functieomschrijving

Ben jij iemand met stevige HR-ervaring, een passie voor mensgericht werken én kennis van sociale wetgeving? Combineer je strategisch inzicht met een hands-on mentaliteit? Dan ben jij misschien de HR Advisor die we zoeken.

Als HR Advisor ben jij de vertrouwenspersoon en sparringpartner voor de medewerkers en leidinggevenden. Je combineert sociale vaardigheden met juridisch inzicht en draagt actief bij aan een mensgerichte, performante werkcultuur.

• Beantwoord HR-gerelateerde vragen van medewerkers en leidinggevenden.
• Adviseer over arbeidsrecht en sociaaljuridische kwesties, inclusief ondernemings-cao's en arbeidsreglement.
• Ondersteun bij on boarding, interne mobiliteit en off boarding.
• Begeleid leidinggevenden bij functionerings-, feedback- en afwezigheidsgesprekken.
• Coacht teamleaders en managers, vaak doorgegroeid vanuit operationele functies.
• Bouw een vertrouwensrelatie op met Crew Managers en Operations Managers.
• Identificeer verbetermogelijkheden in HR-processen en stel optimalisaties voor.
• Onderhoud contacten met uitzendpartners voor een vlotte samenwerking.
• Je voert gevoeligere gesprekken met medewerkers en managers.
• Je helpt de HR Manager door zelfstandig sociaaljuridisch advies te verlenen en knopen door te hakken.

Vereisten

Aanbod