Pour une niche dans le secteur des assurances, nous sommes à la recherche d’un(e) high potential souhaitant évoluer vers une fonction de Teamleader ou poursuivre son élan en tant que people manager. Êtes-vous un projectmanager né avec une affinité pour la comptabilité et une expérience dans le secteur des assurances ? Êtes-vous capable de diriger une petite équipe ? Avez-vous également une bonne connaissance du néerlandais et de l’anglais ? Alors lisez certainement la suite !
Description de la fonction Avec votre équipe, vous êtes responsable de :
- collecter, enregistrer, rapporter, analyser et mettre à jour les informations comptables et financières.
- pour les clôtures récurrentes (concernant les primes, les sinistres, les réserves, etc.) et pour la préparation des rapports financiers.
- établir les budgets, les prévisions, le plan financier et le suivi de tout cela.
- pour une bonne conformité aux normes IFRS et aux directives de Solvency.
- le suivi de la continuité des activités comptables liées à votre domaine de compétence.
- et vous coachez et guidez vos collaborateurs.
- vous contribuez à l'optimisation des processus & outils utilisés au sein de votre service.
Profil
Vous êtes titulaire d’un master, de préférence à orientation fiscale, financière ou économique.Vous avez au minimum 5 ans d’expérience professionnelle, soit en tant que projectmanager, soit en tant que people manager dans le secteur des assurances. Dans tous les cas, vous possédez des compétences en coaching.Une expérience pratique dans un environnement comptable est indispensable.Vous maîtrisez parfaitement le français et avez une bonne connaissance du néerlandais et de l’anglais.Vous êtes communicatif(ve) et capable d’expliquer des matières complexes de manière claire, tant à vos collègues qu’à la direction.Vous êtes orienté(e) changement, analytique et axé(e) sur l’optimisation des processus.Vous êtes diplomate, intègre et centré(e) sur l’humain.Vous vous reconnaissez dans les mots-clés suivants : esprit d’équipe, attitude hands-on, flexibilité, autonomie, sens de l’initiative, capacité à relativiser, sens des responsabilités.Offre
Contrat à durée indéterminée à Bruxelles avec la possibilité de 3 jours de télétravail par semaine.Emploi dans un poste stimulant avec un éventail de responsabilités et des possibilités d'évolution en interne!Des conditions salariales intéressantes complétées par un ensemble complet d'avantages sociaux, comprenant des chèques-repas, une indemnité de dépenses nette, une assurance groupe, une assurance hospitalisation, la possibilité d'une voiture.