Responsable de Département – Business Unit Atelier & Énergies

Taken en verantwoordelijkheden Notre partenaire est un acteur incontournable dans le domaine technique.

En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez de :

Un contrat à durée indéterminée dans une société stable et reconnue.

Un package salarial attractif et complet (voiture de société + carburant, assurances, chèques repas, écochèques, ordinateur, smartphone, 12 RTT, etc.).

Des opportunités de formation et de réelles perspectives d’évolution.

Un environnement de travail motivant au sein d’un groupe international solide.

La possibilité de contribuer à des projets techniques stimulants dans un secteur en pleine croissance.

Vous êtes passionné(e) par l’électricité, le management et la coordination de projets techniques ?

Rejoignez une entreprise industrielle solide et en pleine expansion en tant que Responsable de Département . Vous prendrez la tête d’une équipe de 25 collaborateurs spécialisés dans la conception et la fabrication de tableaux électriques, tout en assurant la satisfaction client et la performance opérationnelle.

Vos responsabilités

En tant que Responsable de Département, vous êtes le moteur de la Business Unit Atelier & Énergies et vous :

Encadrez et fédérez une équipe pluridisciplinaire d’environ 25 personnes (bureau d’études, soumissions, production).

Définissez, mettez en place et optimisez l’organisation et les méthodes de travail de votre BU.

Coordonnez les projets de l’atelier et assurez le suivi technique et financier des chantiers.

Maintenez un contact régulier avec les clients et veillez à leur satisfaction.

Supervisez le budget de la BU et assurez une gestion financière orientée résultats.

Garantissez la sécurité de vos équipes en appliquant les normes et procédures HSE.

Participez à la stratégie commerciale et validez les offres en collaboration avec le Business Unit Manager.

Profiel kandidaat

Pour exceller dans cette fonction, vous disposez de :

Un diplôme de niveau bachelier ou master en électricité (ou équivalent par expérience).

Minimum 8 ans d’expérience dans le domaine électrique dont 5 ans dans un rôle similaire.

De solides compétences managériales et la capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs.

Une approche proactive, rigoureuse et orientée résultats.

Une réelle sensibilité à la sécurité et aux normes HSE.

Un excellent sens de la communication et une orientation client affirmée.

Geboden wordt Intéressé(e) par ce challenge ?

Postulez dès maintenant et participez activement au développement d’une Business Unit stratégique !