Samen met onze klant gaan wij op zoek naar een Sales Engineer om hun team te versterken. Zij zijn actief binnen de machinebouw, voornamelijk binnen de processinstallaties voor de sectoren : voeding, kunststoffen, pharma en chemie. Op vandaag werken er een 140-tal medewerkers in België. De Belgische site is een R&D, verkoop en service centrum, de productie van de machines zelf zit in het hoofdkantoor te Duitsland.
Functieomschrijving Als Sales Engineer combineer je technische expertise met commerciële flair en ben je verantwoordelijk voor het adviseren van klanten binnen procesindustrie met focus op food.
Het is jouw taak om klantbehoeften te vertalen naar rendabele en functionele projecten, gebruikmakend van hoogwaardige technologie en diepgaande kennis.
Je biedt innovatieve oplossingen op maat.
Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je nauw samenwerkt met een team van experten.
Actieve prospectie, relatiebeheer en het vertegenwoordigen van het bedrijf op beurzen behoren tot jouw kerntaken.
Profiel Om te slagen in deze rol beschik je grotendeels over onderstaande zaken :
Je hebt een diploma als Master Ingenieur (zoals elektromechanica, chemie, biochemie, landbouwkunde,...) en hebt reeds een eerste werkervaring bij voorkeur in de procesindustrie of sales.
Een bewezen commerciële feeling en sterke interpersoonlijke vaardigheden zijn essentieel.
Je bent creatief, gedreven en hebt een brede interesse in trends en innovaties.
Je hebt naast een goede kennis van het Nederlands ook een zeer goede kennis van het Frans, gezien je zal werken met klanten in verschillende regio’s, waaronder Franstalige gebieden.
Je bent zelfstandig, teamgericht, en kunt mensen enthousiasmeren.
Aanbod Er wordt een aantrekkelijk verloningpakket geboden waaronder :
Een competitief salaris op basis van ervaring.
Een bedrijfswagen met tankkaart.
Groeps- en hospitalisatieverzekering.
Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag.
Laptop en telefoon.
Mogelijkheid tot fietsleasing met fietsvergoeding.
Glijdende werktijden en mogelijkheid tot 2 telewerkdagen per week na inwerkperiode met bijhorende telewerkvergoeding.
40-urenweek met 12 ADV-dagen, waarbij er een collectieve sluiting is tussen Kerst en Nieuwjaar.
Een moderne werkomgeving in een organisatie die investeert in zijn mensen.