Team Leader Software Development

Chez Smals, plus de 2000 professionnels façonnent, chaque jour, l’avenir en s’investissant dans « l’ICT for Society ». Ces systèmes ICT de pointe permettent à nos clients de garantir des services encore plus performants dans des domaines tels que le travail, la famille et la santé. À terme, eHealth, une plateforme d'échange sécurisée dédiée aux informations médicales de tous les citoyens, rendra les prescriptions médicales papier superflues. D’autre part, le service ICT Dimona permet à l’ONSS d’assurer une couverture sociale aux 4 millions d’employés dès leur entrée en fonction chez un employeur. Description de la fonction En tant que Team Leader Development, vous travaillerez dans l'une de nos institutions membres. Vous vous familiariserez avec les besoins métier de l'institution membre et, avec votre équipe, vous les traduirez en solutions techniques en accordant l'attention nécessaire à la performance, à la qualité (tests), à la maintenabilité, à la standardisation, à la documentation, etc. Vous veillez également à la bonne hiérarchisation et à la bonne planification des projets et des demandes. Vous garantissez des applications de qualité, développées tant pour un public interne qu'externe. Votre bagage technique et votre expérience vous permettent d'aider l'équipe à faire les bons choix (méthode de documentation, outils utilisés, meilleures pratiques en matière de développement logiciel, innovation, etc.). Nous recherchons un candidat ayant une dizaine d'années d'expérience dans le développement d'applications, dont quelques années en tant que chef d'équipe. Vous avez de préférence une connaissance approfondie des technologies et des outils utilisés (Java, J2EE, Spring, Gradle, Jenkins, Git, produits Atlassian, SQL, REST API). Enfin, vous vous exprimez couramment en néerlandais. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue. - Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. - Les fonctions IT peuvent bénéficier d’un budget mobilité avec le choix d'une voiture de société et / ou le remboursement des frais de transport en commun.