Gestionnaire assurances

Description de l’entreprise

Cette entreprise à taille humaine évolue dans le secteur du conseil en assurances et en solutions financières. Forte d’une équipe pluridisciplinaire composée d’experts chevronnés, elle se distingue par son approche globale et son indépendance totale vis-à-vis des prestataires du secteur. Au cœur de son activité : l’accompagnement personnalisé de clients professionnels et privés, en offrant des solutions sur mesure et un suivi rigoureux. Intégrer cette PME dynamique, c’est faire le choix d’un environnement stimulant, basé sur la proximité, la confiance et le développement continu des compétences de chacun.

Description de l’emploi

• Intervenir dans la demande, l’analyse et la rédaction d’offres.
• Gérer le traitement et le suivi des dossiers en Production.
• Assurer le traitement administratif des contrats.
• Gérer et maintenir la relation avec les clients nouveaux ou existants.
• Collaborer efficacement avec les compagnies afin de négocier des solutions favorables pour nos clients.
• Maîtrise de l’écosystème IT du secteur (MS Office, logiciel BRIO).

Exigences du poste
Les compétences requises

Compétences techniques

• Baccalauréat en gestion, économie ou équivalent.
• Certificat PCP en assurances IARD.
• Expérience confirmée (3 à 5 ans min.) en gestion de dossiers assurances pour particuliers, indépendants ou TPE.
• Maîtrise de l’écosystème IT du secteur (MS Office, logiciel BRIO).
• Capacité avérée à négocier et à gérer la relation client.

Compétences linguistiques

• Maîtrise du français (niveau C1/C2).
• Bonne connaissance du néerlandais (lecture, rédaction, conversation).

Qualités personnelles attendues

• Sens du service client et esprit commercial développé.
• Excellente organisation, rigueur et précision.
• Esprit d’équipe, autonomie et capacité d’initiative.
• Résistance au stress et adaptabilité.
• À l’aise en communication orale et écrite, y compris en public.

Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux

Le poste propose un contrat à durée indéterminée. Rémunération mensuelle brute comprise entre 3 000 € et 4 000 € selon expérience, assortie d’un package extra-légal (assurance hospitalisation, chèque-repas, forfait mobilité et plan de formation continue).

À propos de vos congés

Les modalités relatives aux congés feront l’objet d’un échange approfondi lors des entretiens, dans le respect des pratiques internes.