Responsable de production Paletterie H/F/X

Responsable de production Paletterie H/F/X

Groupe François – Site de Latour, région de Virton

Rejoignez un groupe industriel engagé dans l’économie circulaire

Depuis plus de 40 ans, le Groupe François développe ses activités industrielles en conciliant performance économique, responsabilité environnementale et engagement humain.

Entreprise historiquement ancrée dans la région, le Groupe a développé un modèle intégré et local de valorisation du bois, réunissant notamment la production, la collecte et la réparation de palettes, la scierie, la fabrication de composants en bois, la logistique ainsi que la production d’énergie renouvelable.

Dans le cadre du développement de son pôle Packaging, le Groupe François recrute un :

Responsable de production Paletterie H/F/X

Rattaché au Directeur du pôle Packaging, vous agissez comme son bras droit opérationnel et prenez en charge la production de palettes neuves sur le site de Latour.

Vous pilotez un périmètre composé de trois lignes de production et disposez d’une réelle autonomie dans l’organisation quotidienne des activités.

Votre mission

Vous pilotez la production afin de garantir les volumes, la qualité, la sécurité, les délais et la maîtrise des coûts, dans le respect des engagements industriels, humains et environnementaux du Groupe.

À ce titre, vous aurez notamment pour responsabilités de :

• organiser et optimiser le fonctionnement des lignes de production ;
• suivre et améliorer les indicateurs industriels : TRS, cadences, arrêts, changements de série et pertes matières ;
• structurer l’organisation des équipes et développer leur polyvalence ;
• renforcer le management de proximité, la communication et la responsabilisation des équipes ;
• déployer concrètement la politique de sécurité et de qualité sur le terrain ;
• renforcer la coordination entre la planification, la production, la maintenance et la logistique ;
• contribuer au développement d'une approche de maintenance préventive; aux projets d’automatisation, de modernisation et d’investissement
• piloter les plans d’amélioration continue ;
• veiller à une utilisation rigoureuse des matières premières et à la réduction des pertes, en cohérence avec le modèle d’économie circulaire du Groupe.

Votre profil

Vous êtes ingénieur industriel, mécanique, électromécanique ou production, ou vous disposez d’une formation technique équivalente.

Vous justifiez d’une expérience confirmée dans le management d’une production industrielle et maîtrisez plusieurs des domaines suivants :

• pilotage d’atelier et management d’équipes ;
• amélioration continue et optimisation de lignes ;
• analyse des performances industrielles et du TRS ;
• compréhension mécanique des équipements ;
• maintenance préventive ;
• sécurité, qualité et gestion des flux.

Manager de terrain, vous êtes autonome, structuré, pragmatique et capable de prendre des décisions.

Votre crédibilité technique vous permet de challenger les pratiques existantes tout en construisant une relation de confiance et de coopération avec les équipes et les autres départements.

Vous devez être légalement autorisé(e) à travailler en Belgique.

Ce que le Groupe François vous propose

• une fonction centrale et autonome au sein du pôle Packaging ;
• la possibilité d’avoir un impact direct sur la performance et l’évolution d’une activité industrielle majeure ;
• un environnement concret, technique et orienté amélioration continue ;
• des projets d’automatisation et de modernisation des installations ;
• un groupe industriel familialement ancré, développant une vision responsable et durable de ses activités ;
• un modèle intégré d’économie circulaire reconnu, dans lequel les activités industrielles et énergétiques se complètent ;
• la possibilité de structurer durablement l’organisation, les méthodes de travail et les pratiques managériales ;
• un package salarial attractif comprenant une rémunération fixe, un véhicule de société et les avantages liés à la fonction.

Lieu de travail : site de Latour, région de Virton

Organisation : production organisée en deux pauses du lundi au vendredi, avec une présence régulière auprès des équipes du matin et de l’après-midi.

Les candidatures seront traitées par HR2S – Talent Partners dans la plus stricte confidentialité.