Junior HR Consultant

Wij gaan niet voor een match. Wij gaan voor dé match.

Als externe HR-partner begeleiden we bij HireUp ( ondernemingen in de zoektocht naar teamleden die écht bij hun bedrijf passen. Next level matchmaking: we kijken verder dan een cv en graven naar persoonlijkheid, drive en cultural fit. Met diepgaande gesprekken en assessments zorgen we voor aanwervingen die blijven, geen kandidaten die na drie maanden alweer de deur uit wandelen.

HireUp is 2,5 jaar geleden van nul gestart, groeit snel en mikt hoog. Vandaag zijn we met twee, Laura en Margo, en is het tijd voor nummer drie: een Junior HR Consultant met hetzelfde vuur.

Wat ga je doen?

Als Junior HR Consultant leer je een aanwervingstraject van A tot Z: van ontdekken welk profiel onze klant nodig heeft tot de opvolging van het nieuwe teamlid. Je dagen zijn enorm gevarieerd. Je takenpakket bestaat onder andere uit:

• Recruitment en matchmaking: niet enkel op cv, maar ook op persoonlijkheid én cultural fit
• Diepte-interviews afnemen: doorvragen tot je iemand écht snapt
• Assessments uitvoeren, interpreteren en toelichten, om een kandidaat tot in de diepte te leren kennen
• De vertrouwenspersoon van jouw klanten worden, met kwalitatief en eerlijk aanwervingsadvies
• Opvolgen, want het stopt niet bij een handtekening

En zo veel meer stappen die bij een aanwerving komen kijken. Jij leert ze allemaal.

Wie ben jij?

Bachelor op zak, HR in je hart. En verder:

• Heb je goesting om te leren, te groeien en hoger te mikken
• Ben je oprecht nieuwsgierig naar mensen en wat hen drijft
• Is snel schakelen jouw sterkte en ben je zowel communicatief als administratief sterk
• Ben je betrouwbaar: het team én de klanten kunnen op jou rekenen. Wat jij belooft, gebeurt.
• Ben je een teamplayer die ook graag en goed zelfstandig werkt

Waarom HireUp?

Je springt niet op een rijdende trein, je legt mee de sporen. En je groeit door tot Senior of specialist, in een team van strevers die veel lachen.

Ons aanbod:

Geen standaardpakket. Wel dit:

• Meebouwen aan HireUp: je stapt in op het moment dat het écht leuk wordt. Jouw ideeën bepalen mee waar we naartoe gaan.
• Een steile leercurve: diepte-interviews, assessments, klantadvies. Je leert enorm veel, op jouw eigen tempo, en brengt het meteen in de praktijk. Korte communicatielijnen inbegrepen.
• Een duidelijk groeipad: van junior naar Senior HR Consultant of specialist. Jij bepaalt mee het tempo, wij zorgen voor de kansen.
• Coaching op de werkvloer: je wordt opgeleid door een bedrijfspsychologe en een ervaren collega, met dagelijkse 1-op-1 feedback. Daarbovenop volg je opleidingen om je verder te specialiseren.
• Afwisseling: klanten uit verschillende sectoren en functies van allerlei aard. Geen twee dagen zijn hetzelfde.
• Flexibiliteit: glijdende uren en 2 dagen thuiswerk per week. Voltijds (39u), maar ook 4/5 of parttime is bespreekbaar.
• Extralegale voordelen: maaltijdcheques (vanaf 3 maanden), een laptop en een GSM + abonnement.
• Tijd om op te laden: 20 wettelijke verlofdagen + 6 ADV-dagen, aangevuld met anciënniteitsverlof.
• Een team van positieve strevers: we werken hard, vieren successen samen en lachen veel.

Wil jij mee bouwen aan HireUp?

Solliciteer via laura@hireup.be of 0471 23 69 19.

P.S. Zet in je mail één ding dat níét op je cv staat. Verras ons. Tot snel!