Placeur de châssis

Description de l’entreprise

Le candidat recherché intègre une société spécialisée dans les solutions de fermeture et la menuiserie extérieure. Reconnue pour son savoir-faire technique et la qualité de ses réalisations, cette entreprise intervient dans le secteur de la construction et de la rénovation, avec une expertise particulière dans les châssis, les portes ainsi que les solutions en aluminium et en PVC. Son organisation à taille humaine favorise la proximité, la réactivité et un accompagnement personnalisé, tout en plaçant la qualité, la précision et la satisfaction client au cœur de ses priorités.

Description de l’emploi
3 raisons de choisir ce job

• Autonomie terrain
• Projets variés
• Esprit d'équipe

La description de votre emploi

Vos missions seront les suivantes : assurer la pose professionnelle de châssis en aluminium et PVC sur différents chantiers.

• Installer des châssis alu et PVC avec précision
• Lire et interpréter des plans techniques simples
• Réaliser les ajustements et finitions sur chantier
• Garantir l’étanchéité et la qualité de pose
• Respecter les consignes de sécurité et laisser un chantier propre après la pose

Exigences du poste
Les compétences requises

Le candidat recherché a les compétences techniques suivantes :

• Expérience confirmée en pose de châssis (alu et/ou PVC)
• Bonne maîtrise des techniques de montage et d’ajustement
• Capacité à utiliser les outils électroportatifs et de mesure
• Connaissances en lecture de plans techniques

Le collègue idéal est...

Le profil recherché s’intègre facilement dans une équipe de terrain grâce aux qualités suivantes :

• Esprit d’équipe et collaboration naturelle
• Autonomie et capacité à gérer un chantier
• Rigueur et souci du travail bien fait
• Flexibilité face aux imprévus de chantier
• Attitude positive et orientée solution

Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux

• Un salaire attractif entre 18,529€ et 22,374€ brut/h
• Commission paritaire 124 - 40h/semaine
• Éco-chèques
• Chèques repas

À propos de vos congés

• 20 jours de congés payés (via la caisse de vacances)
• 12 jours de repos compensatoire par an
• 10 jours fériés légaux
• Fermetures collectives obligatoires (3 semaines en juillet et 2 semaines en décembre)
• Autres types de congés possibles (raison impérieuse, congé parental, maladie)